25,863.42
+164.93
(+0.64%)
25,852
+157
(+0.61%)
低水11
8,578.10
+30.26
(+0.35%)
4,709.85
+9.32
(+0.20%)
1,249.33億
3,904.94
+1.22
(+0.031%)
4,620.21
+27.46
(+0.598%)
14,073.67
+100.89
(+0.722%)
2,746.40
+21.02
(+0.77%)
74,549.2000
+1,522.1800
(2.084%)
authID
  • 0.487
  • +0.067
  • (+16.048%)
  • 最高
  • 0.505
  • 最低
  • 0.408
  • 成交股數
  • 41.55萬
  • 成交金額
  • 14.18萬
  • 前收市
  • 0.420
  • 開市
  • 0.419
  • 盤後
  • 0.440
  • -0.047
  • (-9.684%)
  • 最高
  • 0.505
  • 最低
  • 0.427
  • 成交股數
  • 1.36萬
  • 成交金額
  • 2,384.37
  • 買入
  • 0.340
  • 賣出
  • 0.840
  • 市值
  • 7.02百萬
  • 貨幣
  • USD
  • 交易宗數
  • 601
  • 每宗成交金額
  • 236
  • 波幅
  • 31.076%
  • 交易所
  • NASDAQ
  • 1個月高低
  • 52周高低
  • 市盈率/預期
  • --/--
  • 周息率/預期
  • --/--
  • 10日股價變動
  • -22.868%
  • 風險率
  • 0.904
  • 振幅率
  • 13.932%
  • 啤打系數
  • 1.274

報價延遲最少15分鐘。美東時間: 20/08/2026 19:59:45
紅色閃爍圓點標示當前所處的交易時段。

20/08/2026 23:51

美股動向 | SK海力士工會達薪酬初步協議,6.3%加薪兼六成獎金改發股份

  《經濟通通訊社20日專訊》韓國記憶體晶片商SK海力士(US.SKHY)與工會周四(20日)就2026年薪酬及集體談判達成初步協議,員工基本薪酬擬上調6.3%,同時調整利潤分享(PS)獎金制度,方案仍須經工會代表投票批准。

 

  按協議,PS獎金40%以現金發放,60%改以公司股份支付。股份部分中,相當於獎金總額40%的股份可於今年出售,10%須待一年後出售,餘下10%則須待兩年後出售,即六成股份獎金中有部分設有鎖定期。公司亦同意增加員工福利積分。

 

  SK海力士去年同意連續10年將年度營業溢利10%用作員工獎金池,今次方案主要針對獎金支付方式作出調整。路透估算,在AI晶片需求強勁帶動下,員工2026年平均獎金或達7.79億韓圜(約54.7萬美元)。(kk)

海鮮優惠
最新
人氣
etnet TV
財經新聞
評論
專題透視
生活
DIVA
健康好人生
香港好去處